新年新气象 签约启新程

新年新气象 签约启新程

2月22日，我公司举办了2025年目标责任签订暨誓师大会，公司董事长兼总经理周强携全体管理干部及员工代表齐聚一堂，共同见证新年度战略目标责任体系确立的重要时刻。

签约仪式上，公司总经理与各中心负责人签订了目标责任书，明确了各中心的年度目标和责任。随后，各中心负责人分别与分管部门负责人完成目标责任书签订。通过"总经理-中心-部门"的三级目标传导机制，将目标细化到具体部门，确保每个岗位都有明确、可量化、可执行的目标，形成"千斤重担众人挑，人人肩上有指标"的责任共同体。

签约仪式结束后，公司董事长兼总经理周强发表了总结讲话。他简要回顾了公司过去一年的成绩，并对新一年的工作提出了期望。周总强调，按照组织系统建设管理制度要求，公司2025年度建立了“保底、平衡、冲刺”三级目标体系，各中心及部门需进一步细化至半年度、季度、月度甚至周计划，确保每个团队成员都有清晰的任务和责任。管理层要定期回顾目标执行情况，及时调整和修正，确保目标的顺利实现。

周总强调，全体人员要始终以客户第一为导向，以技术创新为驱动，确保年度营收突破年度目标，提升研发成果转化率，推动公司稳步发展。同时，公司内部应加强跨部门沟通与协作，专注于前沿技术的应用，做到目标共担、信息共享、成果共赢。只有通过这种协作模式，公司才能够凝聚人心、激发活力，为长远发展奠定坚实基础。

此次会议为2025年的工作拉开了序幕。全体天穹人将以"开局即决战"的奋斗姿态，以"功成必定有我"的担当精神，全力冲刺年度经营目标，谱写高质量发展新篇章！