新举措 新作风 提质增效从现在开始

新举措 新作风  提质增效从现在开始

为进一步统一思想、提高认识、理清思路，为2023年工作打好坚实基础，加强公司市场竞争力。3月4日上午，我公司举行了“2023年提质增效目标部署大会”，董事长周强、副总经理闫博、各业务模块总监及部门业务骨干参加会议。

会上，副总经理闫博、市场总监王小兵及财务总监代表业务版块宣读了2023年生产及部门管理目标；针对各部门新一年的提质增效新举措，各业务部门总监做从人员编制、工作开展思路、重点方向等方面做了详细阐述。与会人员从部门配合、资质更新、员工福利、项目评奖等方面进行了补充。董事长周强表示提质增效不仅要说到位，更要做到位。

陈总讲到，工作是一个创造价值、创造热点的过程，一味追随热点而不主动创造热点将无法获得有尊严的价值；我们应坚定信心看好未来，时代的发展必然不允许我们卧倒躺平，唯有团结合作、勇于担当、求同存异才能使组织更进一步。此外，人才也是组织不可或缺的一部分，日常工作应随时保持清醒的头脑，保持理性思考，学习专业知识、学习认识世界的发展历程，知人善用，做到换位思考。

会议的最后，周总表示，今天会议的主要目的就是“定架构、定目标、定编制、定措施”。重订公司组织架构以减少日常流程手续；制定年度目标以促进大家共同努力，定好编制以最优人员完成共同愿景；修订措施以改正往年不足之处。此外，周总还分享了三点内容——有计划、说真话、清正廉。做好计划并按此落实执行是高质量完成项目的基础，有利于留存客户促成再次合作，对培养员工自身做事的周密性也大有裨益。

周总指出，要做事就要敢担责，领导层在肯定员工优点的同时，也要正视其不足之处并予指出，加强团队内部交流，提升个人业务能力，鼓励大家共同进步。“公生明，廉生威”，廉洁能促进组织自下而上做到公平公正，能保证公司和团队稳健发展。周总强调，加强企业文化建设，打造一流团队是必不可少的一环，我们要强化班子建设，注重团队精神的培养，围绕“职业、专业、敬业”，增强员工对公司的认同感，凝聚人心，聚集合理，为各项任务顺利完成提供保障。

抓学习，在提高综合素质上提质增效；抓落实，在推进重点工作上提质增效；抓作风，在改进工作作风上提质增效；抓规范，在落实优惠政策上提质增效。2023年，天穹将以“四抓”为目标，坚持秉承和宣导“以项目为中心，以客户为关注焦点”的服务理念，扬长避短，策马扬鞭，以新的姿态、新的步伐，谱写天穹勘测崭新的篇章！